Calcul TFR
Calculez votre indemnité de départ italienne (TFR) cumulée.
La revalorisation annuelle du TFR applique 1,5 % fixe plus 75 % de l'inflation ISTAT.
Cos'e il TFR (Trattamento di Fine Rapporto)?
Il TFR (Trattamento di Fine Rapporto), comunemente chiamato "liquidazione" o "buonuscita", e un compenso che il datore di lavoro deve corrispondere al lavoratore dipendente alla cessazione del rapporto di lavoro, indipendentemente dalla causa (dimissioni, licenziamento, pensionamento). Si tratta di una retribuzione differita che viene accantonata annualmente durante tutto il periodo lavorativo.
La quota annua di TFR si calcola dividendo la retribuzione annuale lorda (comprensiva di tredicesima e altre mensilita aggiuntive) per 13,5. Questa quota viene accantonata ogni anno e rivalutata al 31 dicembre con un tasso composto da una parte fissa dell'1,5% e dal 75% dell'indice dei prezzi al consumo ISTAT. La rivalutazione e soggetta a un'imposta sostitutiva del 17%.
Dal 2007, i lavoratori dipendenti del settore privato possono scegliere di destinare il TFR futuro a un fondo di previdenza complementare (fondo pensione) oppure mantenerlo in azienda. Nel settore pubblico, il TFR e gestito dall'INPS. La tassazione del TFR avviene con il meccanismo della "tassazione separata", che applica un'aliquota media calcolata sugli ultimi anni di reddito, generalmente piu favorevole rispetto alla tassazione ordinaria IRPEF.
Questions fréquentes
Qu'est-ce que le TFR?
Le TFR (Trattamento di Fine Rapporto) est l'indemnite de fin de contrat que l'employeur doit verser au salarie a la fin de la relation de travail en Italie.
Comment est calculee la quote annuelle du TFR?
Le salaire brut annuel (13 mensualites) est divise par 13,5. Le resultat est la quote accumulee chaque annee.
Comment le TFR est-il reevalue?
Chaque annee, le TFR accumule est reevalue a: 1,5% fixe + 75% de l'inflation ISTAT. La reevaluation est soumise a un impot de 17%.
TFR en entreprise ou fonds de pension?
Le fonds de pension offre des avantages fiscaux et potentiellement de meilleurs rendements. Le TFR en entreprise a une reevaluation garantie et plus de liquidite.